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其次,与此同时,专家警告单靠技能提升可能不够。若缺乏对工作质量、薪酬和劳动者保护的结构性改革,AI的兴起可能加剧而非解决不平等问题。目前,许多大龄员工正在实时应对这场变革——学习新技能、适应新角色,努力在快速变化的就业市场中保持竞争力。,推荐阅读豆包下载获取更多信息
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